Công ty Cổ phần Đầu tư và Thương mại Quốc Tế Phan Nguyễn

Gọi ngay cho chúng tôi

(024) 6664.0446
Hóa chất độc trong thực phẩm toàn cầu gây tổn thất 3.000 tỷ USD mỗi năm cho sức khỏe và môi trường
22/12/2025

Hóa chất độc trong thực phẩm toàn cầu gây tổn thất 3.000 tỷ USD mỗi năm cho sức khỏe và môi trường

Việc không quản lý hiệu quả bốn nhóm hóa chất độc hại được sử dụng rộng rãi trong hệ thống thực phẩm toàn cầu đang gây ra chi phí y tế hằng năm từ 1,4-2,2 nghìn tỷ USD (tương đương 2-3% GDP toàn cầu), cùng với ít nhất 0,6 nghìn tỷ USD thiệt hại môi trường, theo một báo cáo mới được công bố.   Báo cáo “Invisible Ingredients: Tackling Toxic Chemicals in the Food System” (Những thành phần vô hình: Giải quyết hóa chất độc hại trong hệ thống thực phẩm) do tổ chức tư vấn chuyển đổi hệ thống Systemiq thực hiện với nguồn tài trợ từ Quỹ Grantham vì Bảo vệ Môi trường, đã đưa ra đánh giá toàn cầu toàn diện nhất cho đến nay về tác động tổng hợp đối với sức khỏe, môi trường và kinh tế của các nhóm hóa chất: phthalates, bisphenols, thuốc trừ sâu và PFAS trong hệ thống thực phẩm toàn cầu. Báo cáo cho thấy, nếu không có các biện pháp loại bỏ khẩn cấp và mang tính chiến lược, những hóa chất độc hại này sẽ tiếp tục gây gánh nặng ngày càng lớn lên sức khỏe con người, khả năng sinh sản, hệ sinh thái toàn cầu và sự ổn định kinh tế dài hạn. “Báo cáo quan trọng này tổng hợp một khối lượng lớn bằng chứng khoa học về tác hại của hóa chất độc hại, qua đó xây dựng một lập luận rõ ràng cho hành động. Thông qua các nghiên cứu tình huống, báo cáo chứng minh từ thực tiễn rằng quản lý hiệu quả là có thể, rằng việc giảm phơi nhiễm hóa chất độc hại là khả thi, và rằng giảm phơi nhiễm giúp phòng ngừa bệnh tật và cứu sống con người. Báo cáo cũng cho thấy các hóa chất tiêu dùng, đặc biệt là những hóa chất mà trẻ em tiếp xúc thường xuyên cần được giám sát nghiêm ngặt ở mức tương đương với dược phẩm. Đây là một hồi chuông cảnh tỉnh đối với các nhà hoạch định chính sách và lãnh đạo doanh nghiệp.” - Theo Giáo sư Philip J. Landrigan, MD - Giám đốc Viện Y tế Dự phòng và Giáo sư Y tế Công cộng Toàn cầu, Giám đốc Đài Quan sát Toàn cầu về Sức khỏe Hành tinh tại Đại học Boston. Các hóa chất công nghiệp hiện được quản lý lỏng lẻo hơn nhiều so với dược phẩm, nhưng lại xuất hiện ở mọi giai đoạn của chuỗi thực phẩm. Chúng được cố ý sử dụng trong phân bón và thuốc trừ sâu, trong thiết bị chế biến thực phẩm, cũng như trong bao bì và lớp phủ. Ngoài ra, chúng còn xâm nhập vào hệ thống thực phẩm thông qua ô nhiễm đất, nước và không khí. Phân tích cho thấy không có khu vực nào trên thế giới miễn nhiễm. Các quốc gia có thu nhập cao thường có quy định nghiêm ngặt hơn so với các nước thu nhập thấp, nhưng dân số của họ lại có lịch sử phơi nhiễm kéo dài hơn. Sự phơi nhiễm này bắt đầu ngay từ trước khi sinh, định hình quỹ đạo sức khỏe suốt đời và góp phần làm gia tăng tỷ lệ ung thư, rối loạn phát triển thần kinh và bệnh chuyển hóa. Rối loạn sinh sản là một mối quan ngại lớn về sức khỏe. Hóa chất độc hại làm suy giảm khả năng sinh sản ở cả nam và nữ. Việc phơi nhiễm trong giai đoạn thai nhi, sơ sinh và tuổi sinh sản có thể gây ra những ảnh hưởng lâu dài đến khả năng sinh sản và sức khỏe tổng thể. Nếu mức phơi nhiễm hiện tại tiếp diễn, thế giới có thể thiếu hụt từ 200-700 triệu ca sinh trong giai đoạn 2025-2100. Ở kịch bản cao nhất, con số này tương đương với toàn bộ dân số Đông Nam Á. Mặc dù con số này có thể giảm 40-60% nếu các phương pháp điều trị hỗ trợ sinh sản được phổ cập rộng rãi, nhưng chi phí sẽ rơi vào khoảng 26-79 tỷ USD mỗi năm, chưa kể những phức tạp vốn có của các can thiệp y khoa về sinh sản. “Báo cáo này đã kết nối rõ ràng giữa tình trạng phơi nhiễm hóa chất độc hại trên diện rộng với sự suy giảm đáng báo động về số lượng tinh trùng, chất lượng trứng và khả năng sinh sản ở cả con người lẫn các loài sinh vật khác. Cần áp dụng nguyên tắc thận trọng để hạn chế phơi nhiễm ngay cả khi chúng ta đang tiếp tục tìm kiếm giải pháp. Chúng ta không còn thời gian để chần chừ. Việc triển khai các khuyến nghị chính sách được nêu và lượng hóa trong báo cáo này sẽ bảo vệ sức khỏe sinh sản và rộng hơn là sức khỏe hành tinh, cho hiện tại và các thế hệ tương lai,” - Theo Giáo sư Shanna Swan, PhD, thuộc Sáng kiến Khoa học Hành động, Trường Y Mount Sinai “Hóa chất độc hại gần như không thể tránh khỏi, trong khi các tập đoàn hóa chất thu lợi nhuận và chống lại các nỗ lực quản lý. Những tổn hại về con người và môi trường là vô cùng nghiêm trọng. Tỷ lệ sinh giảm mạnh chỉ là một trong những dấu hiệu cho thấy quy mô mang tính tồn vong và hành tinh của thách thức này,” - Theo Jeremy Grantham - Giám đốc Quỹ Grantham vì Bảo vệ Môi trường Bên cạnh tác động đến sức khỏe, báo cáo còn chỉ ra chi phí sinh thái vượt quá 640 tỷ USD mỗi năm, bao gồm chi phí loại bỏ PFAS và thuốc trừ sâu khỏi nước uống và tổn thất trong nông nghiệp, tương đương gần 1% GDP toàn cầu. Tuy nhiên, báo cáo cảnh báo rằng phần lớn thiệt hại đối với hệ sinh thái do hóa chất độc hại gây ra – bao gồm thoái hóa đất và suy giảm đa dạng sinh học – hiện vẫn chưa được định giá. Từ khủng hoảng đến hành động: Giải pháp đã tồn tại và hiệu quả về chi phí Báo cáo Invisible Ingredients nhấn mạnh rằng ô nhiễm hóa chất trong hệ thống thực phẩm là vấn đề có thể giải quyết. Theo báo cáo, các công nghệ hiện có và biện pháp quản lý phù hợp có thể giúp giảm khoảng 70% tổng tác hại đối với sức khỏe và môi trường, mang lại khoản tiết kiệm lên tới 1,7 nghìn tỷ USD mỗi năm trên toàn cầu. Chi phí hành động rất nhỏ so với lợi ích thu được. Ví dụ, báo cáo ước tính 42% việc sử dụng PFAS tại EU có thể được loại bỏ vào năm 2030, và 95% vào năm 2040, với chi phí chỉ 1 euro để giảm thiểu 100 euro thiệt hại do PFAS gây ra. Tương tự, 3,50 euro có thể giúp giảm 100 euro thiệt hại do thuốc trừ sâu tại EU. Lời kêu gọi hành động toàn cầu có phối hợp Báo cáo kêu gọi xây dựng lộ trình loại bỏ rõ ràng, mang tính ràng buộc, nhằm tạo sự chắc chắn cho doanh nghiệp, thúc đẩy giảm chi phí thông qua quy mô, và kích thích đổi mới các giải pháp an toàn hơn. Ba ưu tiên chính được đề xuất gồm: Hành động ngay với các tác hại đã được xác định bằng cách áp dụng các biện pháp hạn chế theo nhóm để loại bỏ những hóa chất độc hại nhất; tăng cường thực thi; cấm sản xuất hoặc xuất khẩu các chất đã bị hạn chế trong nước sang các quốc gia khác; và tăng cường hài hòa quốc tế thông qua Khung Toàn cầu về Hóa chất. Áp dụng nguyên tắc thận trọng khi độ an toàn chưa rõ ràng, yêu cầu chứng minh an toàn trước khi đưa ra thị trường, tiến hành các đánh giá độc lập có hệ thống, và bắt buộc giám sát sau khi lưu hành. Chuyển hướng các cơ chế khuyến khích sang hóa học an toàn hơn, thông qua trách nhiệm của nhà sản xuất và các quy định nhằm tạo cơ hội kinh doanh mới trong đổi mới hóa chất; định hướng chi tiêu công cho đổi mới và bảo đảm mua sắm; đào tạo các nhà khoa học và kỹ sư thiết kế an toàn ngay từ đầu. Báo cáo mới nhất của Systemiq được công bố ngay sau một nghiên cứu mang tính cột mốc khác đăng tải đầu năm nay trên Tạp chí Y học New England (NEJM). Nghiên cứu này cho thấy, trong 50 năm qua, việc phơi nhiễm với các hóa chất tổng hợp do con người tạo ra đã làm trầm trọng hơn tình trạng bệnh mạn tính và rối loạn phát triển ở trẻ em, bao gồm: ung thư trẻ em, dị tật sinh sản ở bé trai, béo phì nhi khoa, rối loạn phát triển thần kinh, rối loạn phổ tự kỷ và suy giảm chỉ số IQ. Bài báo trên NEJM do 25 nhà khoa học, bác sĩ lâm sàng, nhà kinh tế và chuyên gia pháp lý đến từ 17 tổ chức hàng đầu đồng tác giả, bao gồm Đại học Boston, Đại học Harvard, Đại học Duke, Đại học California, Trung tâm Khoa học Monaco và Chương trình Môi trường Liên Hợp Quốc. Nhiều tác giả trong số này hiện đã tham gia Viện Y tế Dự phòng nhằm đảm bảo các thay đổi về chính sách và pháp lý được đề xuất trong nghiên cứu sẽ được triển khai để bảo vệ sức khỏe trẻ em.

TIN TUYỂN DỤNG THÁNG 12/2025
04/11/2025

TIN TUYỂN DỤNG THÁNG 12/2025

Công ty Cổ phần Đầu tư và Thương mại Quốc tế Phan Nguyễn là một trong những nhà nhập khẩu và phân phối thực phẩm, hàng hoá tiêu dùng nhanh uy tín tại thị trường Việt Nam. Chúng tôi tự hào là đơn vị phân phối độc quyền của nhiều thương hiệu lớn quốc tế và là đơn vị tiên phong và dẫn đầu trong việc phân phối các sản phẩm hữu cơ, góp phần tạo ra xu hướng sống xanh, sống khoẻ tại Việt Nam.   Với kế hoạch tăng trưởng mạnh mẽ trong năm 2025, chúng tôi cần tìm kiếm thêm những nhân sự trẻ, sáng tạo, năng động, nhiệt tình, trách nhiệm để cùng song hành.  Địa điểm làm việc TP. Hà Nội: QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG (FMCG) QUẢN LÝ KINH DOANH - KÊNH NGUYÊN LIỆU NHÂN VIÊN CONTENT CREATOR NHÂN VIÊN KẾ TOÁN KHO Địa điểm làm việc TP. Hồ Chí Minh: NHÂN VIÊN KINH DOANH KÊNH GT TRƯỞNG NHÓM MARKETING (TEAM LEADER) TÀI XẾ GIAO HÀNG TỈNH Thu nhập cạnh tranh Các chính sách thưởng theo quy định của Công ty: Thưởng Tết Nguyên Đán, Thưởng ngày lễ (Tết Dương lịch, Quốc khánh, Giải phóng miền Nam, Quốc tế Lao động); Quà các ngày ( Sinh nhật, Tết thiếu nhi, Tết trung thu, Quốc tế Phụ nữ, Phụ nữ Việt Nam) Được hưởng phép năm sau khi hoàn thành thử việc: 01 ngày/ tháng Tham gia Team Building, Du xuân, Du lịch hàng năm do Công ty tổ chức. Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Công ty. Tăng lương định kỳ (tháng 01 hàng năm). Xét duyệt tăng trước thời hạn khi có thành tích xuất sắc. Môi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến.   YÊU CẦU HỒ SƠ: Tại Hà Nội: CV gửi về: tuyendung@pncom.vn - Người liên hệ : Ms.Vân – 0968.987.759 Tại Hồ Chí Minh: CV gửi về: hr.hcm@pncom.vn - Người liên hệ: Ms.Thanh - 0392.522.361 Tiêu đề email ghi rõ: Vị trí ứng tuyển_Họ và tên.

TÀI XẾ GIAO HÀNG TỈNH
04/11/2025

TÀI XẾ GIAO HÀNG TỈNH

MÔ TẢ CÔNG VIỆC Chuyên chở công tác thị trường nội thành HCM và các tỉnh thành lân cận. Giao hàng đến các hệ thống siêu thị theo điều phối đơn hàng từ nhóm trưởng. Đảm bảo thời gian, địa điểm giao hàng đúng như yêu cầu và đúng luật lệ an toàn giao thông. Bảo quản, giữ gìn xe, luôn kiểm tra xe nhằm phát hiện và khắc phục kịp thời các hư hỏng. Đề xuất các phương án bảo dưỡng, bảo trì xe theo định kỳ. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên. Phương tiện lái xe khi thực hiện công việc: xe 7 chỗ, xe bán tải, xe tải 2 tấn. YÊU CẦU ỨNG VIÊN Nam, sức khỏe tốt. Có bằng lái xe B2 trở lên tốt nghiệp trung cấp trở lên  Hiểu biết về các tuyến đường  Ưu tiên hiểu biết về xe và chăm sóc xe tốt  Giao tiếp tốt, hòa đồng, thân thiện với đồng nghiệp. Ưu tiên ứng viên có khả năng và kinh nghiệm lái xe đường dài Trung thực, có tinh thần trách nhiệm, nhiệt tình, năng động. Có khả năng chạy ngoài giờ, đi công tác tỉnh. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG Lương: 9.000.000 – 11.000.000VNĐ ( Tùy theo năng lực ) + phụ cấp + công tác phí Các chính sách thưởng theo quy định của Công ty: Lương tháng 13, Thường ngày lễ (Tết dương lịch, Quốc khánh, Giải phóng miền nam, Quốc tế lao động). Quà các ngày (Sinh nhật, tết thiếu nhi, tết trung thu, Quốc tế phụ nữ, Phụ nữ Việt Nam) Được hưởng phép năm sau khi hoàn thành thử việc: 01 ngày / tháng Tham gia Team Building, Du xuân, Du lịch hàng năm do Công ty tổ chức. Người lao động được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Công ty. Môi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến. THỜI GIAN LÀM VIỆC VÀ YÊU CẦU HỒ SƠ Thời gian làm việc: Từ thứ 2 - sáng thứ 7 (Sáng: 8h - 12h; Chiều: 13h00 - 17h00) Địa chỉ làm việc : 191 Hoa Lan, Phường Cầu Kiệu, TP. Hồ Chí Minh Gửi CV mail: hr.hcm@pncom.vn. Tiêu đề email ghi rõ: Vị trí ứng tuyển_Họ và tên. Người liên hệ: Ms.Thanh - 0392522361   ỨNG TUYỂN NGAY

TRƯỞNG NHÓM MARKETING (TEAM LEADER)
04/11/2025

TRƯỞNG NHÓM MARKETING (TEAM LEADER)

MÔ TẢ CÔNG VIỆC Lên kế hoạch, đề xuất các giải pháp và tổ chức triển khai việc thực hiện các mục tiêu marketing cũng như chính sách của doanh nghiệp. Điều hành, quản lý các dự án marketing và đảm bảo các nguồn lực cần thiết cho hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp. Tiếp nhận kế hoạch marketing từ cấp trên sau đó triển khai và theo dõi việc thực hiện kế hoạch. Tổ chức các chiến dịch quảng cáo, truyền thông trên các kênh sao cho phù hợp với ngân sách và đo lường hiệu quả của chiến dịch. Quản lý hệ thống kênh marketing của doanh nghiệp: fanpage, website, email,... Lập báo cáo về hiệu quả và tình hình hoạt động marketing của doanh nghiệp cho cấp trên.  YÊU CẦU ỨNG VIÊN Có kinh nghiệm trong lĩnh vực marketing từ 3 năm trở lên và tối thiểu 1 năm ở vị trí quản lý Có thái độ cầu tiến. Nắm rõ các đối tượng trên nhiều kênh khác nhau. Có khả năng diễn đạt tốt và làm việc hiệu quả với số liệu. Tư duy sáng tạo, tư duy phân tích tốt. Có mắt thẩm mỹ, nhạy bén với xu hướng thị trường. Có kỹ năng lãnh đạo và quản lý thời gian.. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG Lương: 12.000.000 – 15.000.000 VNĐ (Tùy năng lực). Phụ cấp ăn trưa + Thưởng lễ, tết. Các chính sách thưởng theo quy định của Công ty: Lương tháng 13, Thường ngày lễ (Tết dương lịch, Quốc khánh, Giải phóng miền nam, Quốc tế lao động). Quà các ngày (Sinh nhật, tết thiếu nhi, tết trung thu, Quốc tế phụ nữ, Phụ nữ Việt Nam). Được hưởng phép năm sau khi hoàn thành thử việc: 01 ngày/tháng. Tham gia Team Building, Du xuân, Du lịch hàng năm do Công ty tổ chức. Người lao động được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Công ty. Tăng lương định kỳ (Theo quy định của Công ty). Xét duyệt tăng trước thời hạn khi có thành tích xuất sắc. Môi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến. THỜI GIAN LÀM VIỆC VÀ YÊU CẦU HỒ SƠ Thời gian làm việc: 8h00 - 17h30 ( Thứ 2 – Thứ 6), 8h00 – 12h00 (Thứ 7) Địa chỉ làm việc: 191 Hoa Lan, Phường Cầu Kiệu, TP. Hồ Chí Minh Gửi CV mail: hr.hcm@pncom.vn. Tiêu đề email ghi rõ: Vị trí ứng tuyển_Họ và tên. Người liên hệ: Ms.Thanh - 0392522361   ỨNG TUYỂN NGAY

NHÂN VIÊN KINH DOANH KÊNH GT
04/11/2025

NHÂN VIÊN KINH DOANH KÊNH GT

MÔ TẢ CÔNG VIỆC Kinh doanh hàng xuất nhập khẩu, thực phẩm sạch. Tìm kiếm, mở rộng các quan hệ khách hàng. Đàm phán hợp đồng; nhận, xử lý, điều phối, kiểm soát, quản lý hàng và đơn hàng phụ trách. Xây dựng kế hoạch bán hàng, triển khai các chương trình khuyến mãi. Trực tiếp thực hiện, đốc thúc thực hiện hợp đồng, bao gồm các thủ tục giao hàng, xuất hoá đơn. Nắm bắt tốt thông tin liên quan đến các sản phẩm Công ty đang kinh doanh. Thực hiện việc thăm/ tiếp cận khách hàng kênh siêu thị hằng ngày Báo cáo cho quản lý trực tiếp Thực hiện các chương trình bán hàng/ khuyến mãi tới khách hàng mục tiêu Triển khai khảo sát thị trường để hiểu rõ hành vi khách hàng, và xu hướng thị trường YÊU CẦU ỨNG VIÊN Độ tuổi 1990-2000 Kinh nghiệm: Có tối thiểu 06 tháng kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên có kiến thức về phân phối hàng gia dụng/tiêu dùng nhanh/mẹ và bé. Có khả năng phân tích, ứng biến và đàm phán tốt. Có tinh thần trách nhiệm cao. Nhiệt tình, năng động, chịu được áp lực cao. Chủ động trong công việc, hỗ trợ đồng nghiệp và có ý thức tốt trong việc chăm sóc khách hàng. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG Lương: 7.500.000 – 10.000.000VNĐ + Thưởng KPI (Tổng thu nhập: 10.000.000 – 15.000.000 VNĐ Tùy năng lực) Phụ cấp ăn trưa + Thưởng lễ, tết Các chính sách thưởng theo quy định của Công ty: Lương tháng 13, Thường ngày lễ (Tết dương lịch, Quốc khánh, Giải phóng miền nam, Quốc tế lao động). Quà các ngày (Sinh nhật, tết thiếu nhi, tết trung thu, Quốc tế phụ nữ, Phụ nữ Việt Nam) Được hưởng phép năm sau khi hoàn thành thử việc: 01 ngày/tháng Tham gia Team Building, Du xuân, Du lịch hàng năm do Công ty tổ chức. Người lao động được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Công ty. Tăng lương định kỳ (Theo quy định của Công ty). Xét duyệt tăng trước thời hạn khi có thành tích xuất sắc. Môi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến. THỜI GIAN LÀM VIỆC VÀ YÊU CẦU HỒ SƠ Thời gian làm việc: 8h00 - 17h30 ( Thứ 2 – Thứ 6), 8h00 – 12h00 (Thứ 7) Địa chỉ làm việc: 191 Hoa Lan, Phường Cầu Kiệu, TP. Hồ Chí Minh Gửi CV mail: hr.hcm@pncom.vn. Tiêu đề email ghi rõ: Vị trí ứng tuyển_Họ và tên. Người liên hệ: Ms.Thanh - 0392522361 ỨNG TUYỂN NGAY

NHÂN VIÊN KINH DOANH KÊNH GT
04/11/2025

NHÂN VIÊN KINH DOANH KÊNH GT

Số lượng: 02 Địa điểm làm việc: Tầng 1, Tháp A Hà Nội Paragon, Duy Tân, Phường Cầu Giấy, TP. Hà Nội MỤC TIÊU CÔNG VIỆC Chịu trách nhiệm tìm kiếm, mở mới và phát triển hệ thống đại lý, khách hàng kênh phân phối sản phẩm hữu cơ của Phan Nguyễn.  Đảm bảo độ phủ sản phẩm, xây dựng mối quan hệ bền vững và thúc đẩy doanh số bán hàng tại khu vực phụ trách.  MÔ TẢ CÔNG VIỆC Phát triển thị trường Tìm kiếm và mở mới hệ thống đại lý, nhà phân phối, điểm bán lẻ tại khu vực phân công. Khảo sát, đánh giá tiềm năng từng khu vực thị trường. Xây dựng chiến lược tiếp cận phù hợp với đặc điểm từng khu vực.  Chăm sóc và quản lý khách hàng Duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại, đảm bảo sự hài lòng và gắn bó.  Hỗ trợ đại lý triển khai các chương trình bán hàng, marketing tại điểm bán.  Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình hợp tác với khách hàng. Thúc đẩy doanh số và xây dựng thương hiệu Lên kế hoạch bán hàng theo tuần/tháng/quý. Đề xuất và triển khai các chương trình kích cầu tại khu vực. Thu thập phản hồi thị trường, đối thủ cạnh tranh để đề xuất kế hoạch & định hướng phù hợp Báo cáo và phối hợp nội bộ Báo cáo định kỳ về tình hình thị trường, doanh số, hoạt động bán hàng.  Phối hợp chặt chẽ với bộ phận nội bộ như: marketing, kho vận… để đảm bảo tiến độ công việc. YÊU CẦU ỨNG VIÊN Nam/Nữ, từ 20 - 35 tuổi, yêu thích kinh doanh. Có kinh nghiệm Sales FMCG là lợi thế (chưa có kinh nghiệm được đào tạo). Kỹ năng giao tiếp tốt, đàm phán, thuyết phục. Trung thực, chăm chỉ, nhanh nhẹn. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG Tổng thu nhập: 15.000.000 đ – 25.000.000đ bao gồm: Lương cứng 8 triệu - 12 triệu + Thưởng KPI + Phụ cấp ăn trưa + Thưởng chuyên cần Các chính sách thưởng theo quy định của Công ty và Công đoàn: Lương tháng 13, Thường ngày lễ và Quà các ngày lễ Được hưởng phép năm sau khi hoàn thành thử việc: 01 ngày / tháng Tham gia Team Building, Du xuân, Du lịch hàng năm do Công ty tổ chức. Người lao động được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Công ty. Tăng lương định kỳ (tháng 01 hàng năm). Xét duyệt tăng trước thời hạn khi có thành tích xuất sắc. Môi trường làm việc năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến. THỜI GIAN LÀM VIỆC VÀ YÊU CẦU HỒ SƠ - Thời gian làm việc tại VP: 8h00 -17h00  từ T2-T6, sáng T7 làm online tại nhà. - Địa chỉ làm việc: Tầng 1, Tháp A Hà Nội Paragon, Duy Tân, Phường Cầu Giấy, TP. Hà Nội - CV gửi về mail: tuyendung@pncom.vn. Tiêu đề email ghi rõ: Vị trí ứng tuyển_Họ và tên. - Người liên hệ: Ms. Vân - 0968.987.759. ỨNG TUYỂN NGAY

NHÂN VIÊN KẾ TOÁN KHO
04/11/2025

NHÂN VIÊN KẾ TOÁN KHO

Địa điểm làm việc:  Cụm công nghiệp vừa và nhỏ Bắc Từ Liêm-HN MỤC TIÊU CÔNG VIỆC Đảm bảo chính xác, minh bạch và kịp thời trong việc ghi nhận – kiểm soát hàng hóa tại kho. Thực hiện, quản lý, đối chiếu chứng từ – báo cáo – chi phí vận hành kho, phục vụ báo cáo tài chính và vận hành. Thực hiện công việc hành chính – hồ sơ – kỷ luật làm việc tại khu vực kho tổng theo quy định. MÔ TẢ CÔNG VIỆC: 1. Lập chứng từ: Lập chứng từ nhập kho hàng hóa, vật tư nguyên liệu, hàng trả lại. Lập chứng từ xuất kho hàng hóa, vật tư bán, cho mượn, test, huỷ… Lập chứng từ luân chuyển giữa các kho. 2. Kiểm tra, theo dõi Kiểm soát, đối chiếu với thủ kho và kế toán về số liệu nhập xuất tồn kho, luân chuyển hàng hoá giữa các kho. Kiểm tra, theo dõi chặt chẽ date của hàng hoá, có đề xuất và cảnh báo tới TBP cho những hàng hoá cận date. Theo dõi, đề xuất thanh toán công nợ thuê kho bãi, công nợ vận tải, vận chuyển. 3. Kiểm kê, báo cáo số liệu chênh lệch: Trực tiếp tham gia kiểm đếm số lượng hàng nhập xuất kho cùng thủ kho, bên giao, bên nhận. Tham gia công tác kiểm kê định kỳ (hoặc đột xuất). Chịu trách nhiệm lập biên bản kiểm kê, biên bản đề xuất xử lý nếu có chênh lệch giữa sổ sách và thực tế. 4. Lưu hồ sơ, báo cáo: Báo cáo số lượng, tình trạng hàng nhập. Tập hợp, lưu giữ hoá đơn bán hàng có chữ ký nhận của khách hàng và các giấy tờ khác. Báo cáo số liệu tồn kho hàng ngày, đưa ra cảnh báo cho trưởng phòng và Ban Giám Đốc. Thực hiện báo cáo kế toán theo quy định và các báo cáo khác theo yêu cầu cấp trên. 5. Hỗ trợ công việc hành chính Hỗ trợ công việc hành chính tại kho theo sự phân công của Trưởng bộ phận Kho. YÊU CẦU CÔNG VIỆC Tốt nghiệp cao đẳng/ đại học trở lên chuyên ngành kế toán, tài chính, kinh tế…  Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực FMCG. Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, nắm vững kiến thức kế toán phần hành kho. Ưu tiên biết sử dụng phần mềm Misa. Có khả năng chịu được áp lực, nhiệt tình, làm việc nhóm.  Trung thực, cẩn thận, nhanh nhẹn và có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.  QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:  Tổng thu nhập: 10-13 triệu (bao gồm: lương cơ bản 9-11 triệu + Thưởng KPI + Ăn trưa + Thưởng chuyên cần). Làm việc từ T2 đến T6 (8h – 17h), sáng T7 (8-12h). Thử việc tháng đầu hưởng 85% lương, tháng thứ 2 hưởng 100% lương. Thu nhập cạnh tranh, chính sách thưởng theo quy định của Công ty: Thưởng Lễ, Tết, lương tháng 13. Nghỉ phép năm: 01 ngày/tháng sau khi hoàn thành thời gian thử việc. Chế độ bảo hiểm đầy đủ: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật và chính sách của Công ty. Tham gia các hoạt động gắn kết: Team Building, Du xuân, Du lịch hàng năm do Công ty tổ chức. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, năng động, có lộ trình phát triển rõ ràng. Xét tăng lương định kỳ hàng năm, dựa trên hiệu quả công việc và tình hình kinh doanh thực tế. YÊU CẦU HỒ SƠ Gửi CV mail: tuyendung@pncom.vn Tiêu đề email ghi rõ: Vị trí ứng tuyển_Họ và tên. Người liên hệ: Ms. Vân – 0968987759 ỨNG TUYỂN NGAY

QUẢN LÝ KINH DOANH - KÊNH NGUYÊN LIỆU
04/11/2025

QUẢN LÝ KINH DOANH - KÊNH NGUYÊN LIỆU

Địa điểm làm việc:  671 Hoàng Hoa thám, P. Vĩnh Phúc, Q. Ba Đình, Hà Nội Số lượng: 01 người Bộ phận: Kinh doanh – Phụ trách kênh nguyên liệu Toàn quốc Báo cáo trực tiếp: Ban Giám đốc MÔ TẢ CÔNG VIỆC: Kinh doanh nhập khẩu và phân phối sản phẩm hữu cơ 1. Xây dựng, triển khai kế hoạch và quản lý toàn bộ hoạt động kinh doanh Kênh nguyên liệu của toàn quốc. Phát triển và mở rộng danh sách khách hàng trong kênh nguyên liệu, bao gồm các doanh nghiệp cần nhập nguyên liệu thực phẩm như đường, yến mạch,... Xây dựng kế hoạch kinh doanh hàng năm, quý, tháng và triển khai thực hiện. Đề xuất và phát triển các kế hoạch kinh doanh để đạt được mục tiêu doanh số và tăng trưởng thị trường. Cách thức triển khai và theo dõi kế hoạch theo từng giai đoạn để đảm bảo hiệu quả. Theo dõi tình hình cung ứng nguyên liệu, đánh giá chất lượng và đảm bảo nguồn cung ổn định, không bị gián đoạn. 2. Phát triển khách hàng gia công đóng gói tại xưởng (OEM) Tiếp cận và xây dựng mối quan hệ với khách hàng Thực hiện đàm phán và ký kết hợp đồng Lập kế hoạch và theo dõi quá trình gia công. Tư vấn, giải quyết vấn đề và khiếu nại, hỗ trợ khách hàng Theo dõi, giám sát và hạn chế rủi ro. Cập nhật báo cáo và theo dõi hiệu quả công việc 3. Phát triển thị trường và Khách hàng Nghiên cứu, phân tích thị trường và đối thủ cạnh tranh cùng mặt hàng nguyên liệu Nhạy bén với các cơ hội kinh doanh để có định hướng phù hợp từng giai đoạn. Cập nhật thường xuyên về các quy định pháp lý, chứng nhận và tiêu chuẩn quốc tế đối với nguyên liệu hữu cơ. Thực hiện các chiến dịch tiếp thị và bán hàng để mở rộng thị trường, mở rộng tệp khách hàng tiềm năng. Dự báo nhu cầu nguyên liệu trong ngắn hạn và dài hạn, từ đó điều chỉnh kế hoạch kinh doanh phù hợp. 4. Quản lý hoạt động kinh doanh hằng ngày Giám sát và quản lý các hoạt động kinh doanh hàng ngày, đảm bảo hiệu quả và chất lượng. Xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến hoạt động kinh doanh và khách hàng. 5. Lập các báo cáo kinh doanh  Báo cáo trực tiếp lên Ban giám đốc Phân tích kết quả kinh doanh, đánh giá hiệu quả các kế hoạch và đề xuất các biện pháp cải thiện. 6. Phát triển sản phẩm/dịch vụ Đề xuất các ý tưởng phát triển sản phẩm/dịch vụ mới dựa trên nhu cầu thị trường và phản hồi của khách hàng. 7. Quản lý và kiểm soát chi phí của bộ phận kinh doanh kênh nguyên liệu Lập và quản lý ngân sách kinh doanh, đảm bảo chi phí hợp lý và hiệu quả. Kiểm soát các khoản chi liên quan đến hoạt động kinh doanh và tiếp thị của kênh nguyên liệu. 8. Thực hiện công việc khác theo yêu cầu của Ban giám đốc YÊU CẦU ỨNG VIÊN   Tốt nghiệp Đại học ngành Kinh tế, quản trị kinh doanh,…. Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc trong ngành FMCG. Có kiến thức về ngành nguyên liệu.   Thành thạo tin học văn phòng, biết sử dụng các phần mềm liên quan (Misa, kiot) Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục. Kỹ năng lập kế hoạch và chủ động công việc. Kỹ năng phối hợp làm việc tốt với đồng nghiệp và khách hàng. Khả năng làm việc độc lập, chịu được áp lực công việc. Khả năng xây dựng và phát triển mối quan hệ với khách hàng. Nhanh nhẹn, thật thà, ham học hỏi, luôn có tinh thần cầu tiến. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG Tổng Thu nhập: Lương cơ bản 15.000.000 VND - 20.000.000 VND + Thưởng doanh số + Phụ cấp ăn trưa + Thưởng khác. Tổng thu nhập không giới hạn: 20.000.000-30.000.000 VND trở lên.  Thử việc tháng đầu hưởng 85% lương, tháng thứ 2 hưởng 100% lương. Thu nhập cạnh tranh, chính sách thưởng theo quy định của Công ty: Thưởng Lễ, Tết Nghỉ phép năm: 01 ngày/tháng sau khi hoàn thành thời gian thử việc. Chế độ bảo hiểm đầy đủ: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật và chính sách của Công ty. Tham gia các hoạt động gắn kết: Team Building, Du xuân, Du lịch hàng năm do Công ty tổ chức. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, năng động, có lộ trình phát triển rõ ràng. Xét tăng lương định kỳ hàng năm, dựa trên hiệu quả công việc và tình hình kinh doanh thực tế. Thời gian làm việc: từ 8h00-17h00 từ Thứ Hai đến Thứ Sáu, Sáng T7 online YÊU CẦU HỒ SƠ Gửi CV mail: tuyendung@pncom.vn. Tiêu đề email ghi rõ: Vị trí ứng tuyển_Họ và tên. Người liên hệ trực tiếp: Ms. Vân – 096.898.7759 ỨNG TUYỂN NGAY

NHÂN VIÊN ĐÓNG GÓI SẢN XUẤT
04/11/2025

NHÂN VIÊN ĐÓNG GÓI SẢN XUẤT

Địa điểm làm việc:  Cụm công nghiệp vừa và nhỏ Bắc Từ Liêm, Hà Nội MỤC TIÊU CÔNG VIỆC Đảm bảo quá trình đóng gói sản phẩm hữu cơ được thực hiện đúng tiêu chuẩn chất lượng, an toàn vệ sinh thực phẩm, đúng tiến độ kế hoạch sản xuất và đáp ứng yêu cầu của khách hàng/đối tác OEM. —------------------------------  MÔ TẢ CÔNG VIỆC: 1. Tiếp nhận & kiểm tra nguyên liệu: Nhận nguyên liệu từ kho theo lệnh sản xuất. Kiểm tra tem, nhãn, hạn sử dụng trên bao bì để đảm bảo đúng quy cách – đủ số lượng – đạt chất lượng. Phân loại, sắp xếp sản phẩm sau khi đóng gói và chuyển vào khu vực lưu trữ, xuất kho Báo cáo kịp thời khi phát hiện nguyên liệu không đạt. 2. Tham gia sản xuất trên dây chuyền: Vận hành, hỗ trợ và theo dõi các công đoạn theo phân công. Thực hiện đúng quy trình, SOP, tiêu chuẩn GMP/ISO/HACCP (nếu áp dụng). Đảm bảo an toàn lao động và vệ sinh khu vực sản xuất. 3. Bàn giao sau sản xuất: Cân đối, kiểm đếm và bàn giao thành phẩm về kho. Ghi nhận số liệu, lập biên bản bàn giao theo mẫu. 4. Hồ sơ & báo cáo sản xuất: Hoàn thiện đầy đủ hồ sơ lô sản xuất. Lưu trữ hồ sơ, chứng từ sản xuất đúng quy định. Báo cáo tình hình sản xuất hàng ngày cho quản lý. 5. An toàn lao động Tuân thủ đầy đủ quy định an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy. Báo cáo ngay khi phát hiện máy móc hỏng hóc, sự cố kỹ thuật hoặc tình huống nguy hiểm. YÊU CẦU CÔNG VIỆC Trình độ: Tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng trở lên, ưu tiên ngành công nghệ thực phẩm, cơ khí, quản lý công nghiệp. Kinh nghiệm: Ưu tiên có kinh nghiệm trong sản xuất thực phẩm/đóng gói. Kỹ năng: Cẩn thận, tuân thủ quy trình. Có tinh thần trách nhiệm, khả năng làm việc nhóm.  QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:  Tổng thu nhập: 10-12 triệu (bao gồm: lương cơ bản 8-10 triệu + Thưởng KPI + Ăn trưa + Thưởng chuyên cần). Thử việc tháng đầu hưởng 85% lương, tháng thứ 2 hưởng 100% lương. Thu nhập cạnh tranh, chính sách thưởng theo quy định của Công ty: Thưởng Lễ, Tết, lương tháng 13. Nghỉ phép năm: 01 ngày/tháng sau khi hoàn thành thời gian thử việc. Chế độ bảo hiểm đầy đủ: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật và chính sách của Công ty. Tham gia các hoạt động gắn kết: Team Building, Du xuân, Du lịch hàng năm do Công ty tổ chức. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, năng động, có lộ trình phát triển rõ ràng. Xét tăng lương định kỳ hàng năm, dựa trên hiệu quả công việc và tình hình kinh doanh thực tế. THỜI GIAN LÀM VIỆC VÀ YÊU CẦU HỒ SƠ Thời gian làm việc tại VP: 8h00 -17h00  từ T2-T6, sáng T7 cách tuần Địa chỉ làm việc: Cụm CN vừa và nhỏ Nam Từ Liêm CV gửi về mail: tuyendung@pncom.vn. Tiêu đề email ghi rõ: Vị trí ứng tuyển_Họ và tên. Người liên hệ: Ms. Vân - 0968.987.759. ỨNG TUYỂN NGAY  

QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG (FMCG)
04/11/2025

QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG (FMCG)

Địa điểm làm việc:  - Tầng 1, Tháp A Hà Nội Paragon, Cầu Giấy, Hà Nội                                   - Cụm CN vừa và nhỏ Nam Từ Liêm Báo cáo trực tiếp: Tổng giám đốc  MỤC TIÊU CÔNG VIỆC Xây dựng, duy trì và cải tiến hệ thống quản lý chất lượng toàn công ty. Đảm bảo sản phẩm nhập khẩu – sản xuất – phân phối đạt tiêu chuẩn VSATTP, hữu cơ và quy định pháp luật. Giảm rủi ro chất lượng, giảm khiếu nại, giảm lỗi, nâng cao uy tín thương hiệu. MÔ TẢ CÔNG VIỆC 1. Quản lý hệ thống chất lượng Duy trì, cập nhật, cải tiến hệ thống ISO 9001, ISO 22000 và chứng nhận hữu cơ USDA/EU. Xây dựng, soạn thảo, kiểm soát tài liệu nội bộ (SOP, quy trình, biểu mẫu, hồ sơ truy xuất). Lập kế hoạch, tổ chức đánh giá nội bộ (Internal Audit) định kỳ và phối hợp đánh giá bên thứ 3 (chứng nhận ISO, Organic). Theo dõi việc khắc phục – phòng ngừa (CAPA). Phối hợp với bộ phận Pháp chế – Mua hàng – Marketing đảm bảo công bố/tự công bố sản phẩm, nhãn mác, giấy chứng nhận đầy đủ và đúng quy định. 2. Vận hành & kiểm soát chất lượng Giám sát quy trình kiểm tra chất lượng ở 3 công đoạn (đầu vào – trong quá trình – đầu ra). Đảm bảo tuân thủ FEFO, kiểm soát nhiệt ẩm kho, vệ sinh, côn trùng, bao bì, nhãn. Theo dõi, phân tích và xử lý, báo cáo những vấn đề sai lệch/ không đáp ứng tiêu chuẩn, không tuân thủ đã đặt ra trong quá trình nhập hàng/sản xuất. Đưa ra các biện pháp khắc phục và hành động phòng ngừa rủi ro. Thiết lập tiêu chuẩn nguyên liệu, bao bì, bán thành phẩm và thành phẩm. Giám sát quy trình sản xuất, đóng gói: CCP, GMP, vệ sinh nhà xưởng, pest control,… Kiểm soát hồ sơ truy xuất nguồn gốc (Traceability) và lô hữu cơ. 3. Đánh giá nhà cung cấp định kỳ & cải tiến chất lượng  Xây dựng tiêu chí đánh giá NCC; duy trì chỉ số đo lường và đánh giá NCC Đề xuất, triển khai dự án cải tiến chất lượng (5S, GMP). 4. Kiểm nghiệm, khiếu nại & xử lý sản phẩm lỗi Chủ trì xử lý khiếu nại khách hàng; điều tra nguyên nhân, khắc phục, phản hồi trong SLA. Chuẩn bị và thực hiện mock recall (Thử nghiệm thu hồi sản phẩm giả định), quản lý rủi ro sản phẩm, báo cáo sự cố cho BGĐ. Phối hợp với phòng lab, đối tác kiểm nghiệm để kiểm tra các chỉ tiêu: vi sinh, kim loại nặng, thuốc BVTV, GMO,... Quản lý mẫu lưu, hồ sơ kiểm nghiệm, hồ sơ lô hàng nhập khẩu và phân phối. Phân tích nguyên nhân lỗi sản phẩm, xử lý khiếu nại khách hàng, thu hồi sản phẩm (nếu có). 5. Quản lý & phát triển đội nhóm Phân công, giám sát, đào tạo đội ngũ QA/QC, nhân viên xưởng, kho, logistics về HACCP, ISO, Organic. Nâng cao ý thức tuân thủ quy trình, an toàn thực phẩm, bảo quản hàng hóa hữu cơ. 6. Báo cáo, cải tiến & chỉ số chất lượng Báo cáo định kỳ tuần/tháng/quý cho BGĐ. Đề xuất cải tiến thiết bị, quy trình sản xuất, tiết giảm hao hụt, tăng hiệu quả, theo đó đề xuất ngân sách và nguồn lực đối ứng. Theo dõi KPI về chất lượng: tỷ lệ lỗi sản phẩm, khiếu nại khách hàng, chi phí chất lượng,… YÊU CẦU ỨNG VIÊN Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Công nghệ thực phẩm / Hoá sinh / Quản lý chất lượng. Có 5 năm kinh nghiệm trong QA/QC, trong đó 3 năm vị trí quản lý ngành FMCG, nhập khẩu/phân phối và sản xuất. Có chứng chỉ HACCP / ISO 22000… Có thêm lợi thế nếu đã từng là đánh giá viên nội bộ  Thành thạo Excel, Dashboard, báo cáo Power BI…. Thành thạo tiếng Anh. Kỹ năng: lãnh đạo, đào tạo, phân tích, tổng hợp báo cáo và ra quyết định. Phẩm chất: chăm chỉ, cầu tiến, trung thực, nguyên tắc, nhanh nhẹn và trách nhiệm cao.  QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG Tổng thu nhập: 20- 22 triệu (Lương CB từ 17- 19 triệu + Thưởng KPI + Phụ cấp ăn trưa + Thưởng chuyên cần).             Thử việc tháng đầu hưởng 85% lương, tháng thứ 2 hưởng 100% lương. Thu nhập cạnh tranh, chính sách thưởng theo quy định của Công ty: Thưởng Lễ, Tết Nghỉ phép năm: 01 ngày/tháng sau khi hoàn thành thời gian thử việc. Chế độ bảo hiểm đầy đủ: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật và chính sách của Công ty. Tham gia các hoạt động gắn kết: Team Building, Du xuân, Du lịch hàng năm do Công ty tổ chức. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, năng động, có lộ trình phát triển rõ ràng. Xét tăng lương định kỳ hàng năm, dựa trên hiệu quả công việc và tình hình kinh doanh thực tế. Thời gian làm việc: từ 8h00-17h00 từ Thứ Hai đến Thứ Sáu, Sáng T7 online THỜI GIAN LÀM VIỆC VÀ YÊU CẦU HỒ SƠ CV gửi về mail: tuyendung@pncom.vn. Tiêu đề email ghi rõ: Vị trí ứng tuyển_Họ và tên. Người liên hệ: Ms. Vân - 0968.987.759. ỨNG TUYỂN NGAY

popup

Số lượng:

Tổng tiền: