Tất cả tin tức

22/07/2026

Phan Nguyễn và Balance củng cố quan hệ hợp tác bền vững

Trong hai ngày 20 và 21/07/2026, đại diện thương hiệu Balance từ Thái Lan đã có chuyến thăm và làm việc tại Việt Nam cùng Công ty Cổ phần Đầu tư và Thương mại Quốc tế Phan Nguyễn. Chương trình gồm hoạt động tham quan thị trường, khảo sát quầy kệ sản phẩm tại một số đại lý và lễ ký kết tiếp tục hợp tác tại văn phòng Phan Nguyễn. Đây là dấu mốc tiếp nối quá trình đồng hành giữa Balance và Phan Nguyễn, góp phần củng cố sự tin tưởng, thống nhất định hướng phát triển và tăng cường phối hợp tại thị trường Việt Nam trong giai đoạn tiếp theo. Balance – Thương hiệu đồ uống thực vật đến từ Thái Lan Balance là thương hiệu có xuất xứ từ Thái Lan, tập trung phát triển các dòng đồ uống thực vật phù hợp với nhu cầu tiêu dùng tiện lợi và hiện đại. Tại thị trường Việt Nam, Phan Nguyễn hiện đang phân phối các nhóm sản phẩm Balance như sữa gạo, sữa yến mạch và sữa hạnh nhân. Thông qua hệ thống phân phối của Phan Nguyễn, các sản phẩm Balance đang từng bước tiếp cận người tiêu dùng tại nhiều đại lý và điểm bán. Bên cạnh việc mở rộng sự hiện diện của sản phẩm, hai bên cũng chú trọng đến hoạt động trưng bày, nhận diện thương hiệu và trải nghiệm mua sắm tại quầy kệ. Chuyến thăm Việt Nam lần này là dịp để đại diện Balance trực tiếp quan sát thị trường, lắng nghe ý kiến từ các điểm bán và cùng Phan Nguyễn trao đổi về những kế hoạch phát triển phù hợp trong thời gian tới. Balance là thương hiệu đồ uống thực vật đến từ Thái Lan, hiện được Phan Nguyễn phân phối tại thị trường Việt Nam Đại diện Balance tham quan thị trường Việt Nam Ngày 20/07/2026, đại diện Balance cùng đội ngũ Phan Nguyễn đã đến tham quan một số đại lý và điểm bán trong hệ thống phân phối, gồm Xanhsam, Aus Food, Eco Food, Bác Tôm, Moom và Siêu thị Đức Thành. Tại mỗi điểm đến, đoàn trực tiếp quan sát khu vực quầy kệ trưng bày sản phẩm Balance, từ vị trí đặt sản phẩm, cách sắp xếp các dòng hàng đến mức độ nhận diện thương hiệu trong không gian bán lẻ. Đây là những yếu tố có ảnh hưởng trực tiếp đến khả năng tiếp cận và lựa chọn sản phẩm của người tiêu dùng. Đại diện hai bên cũng dành thời gian trao đổi với các đại lý về tình hình phân phối, hoạt động bán hàng và phản hồi thực tế từ khách hàng. Những thông tin được chia sẻ từ điểm bán giúp Balance và Phan Nguyễn có thêm góc nhìn cụ thể về nhu cầu thị trường, hành vi mua sắm cũng như những nội dung cần được hỗ trợ trong quá trình đưa sản phẩm đến người tiêu dùng. Đại diện Balance cùng đội ngũ Phan Nguyễn tham quan các đại lý và điểm bán thuộc hệ thống phân phối Lễ ký kết hợp tác Balance và Phan Nguyễn Ngày 21/07/2026, lễ ký kết tiếp tục hợp tác giữa Balance và Phan Nguyễn được tổ chức tại phòng họp tầng 1, văn phòng Công ty Phan Nguyễn. Tham dự chương trình có đại diện thương hiệu Balance, đại diện Ban lãnh đạo Phan Nguyễn cùng các bộ phận liên quan của hai bên. Buổi làm việc diễn ra trong không khí trang trọng, chuyên nghiệp nhưng gần gũi, thể hiện tinh thần hợp tác dựa trên sự tôn trọng và tin tưởng lẫn nhau. Sự kiện lần này không phải là điểm khởi đầu của mối quan hệ hợp tác, mà là dấu mốc tiếp nối quá trình đồng hành đã được xây dựng giữa hai đơn vị. Hoạt động ký kết thể hiện mong muốn tiếp tục phối hợp lâu dài, chia sẻ giá trị và tăng cường hiệu quả phát triển thương hiệu Balance tại Việt Nam. Buổi làm việc và ký kết tiếp tục hợp tác giữa Balance và Phan Nguyễn diễn ra tại văn phòng Công ty Định hướng hợp tác giữa Phan Nguyễn và Balance Trong giai đoạn tiếp theo, Phan Nguyễn và Balance dự kiến tiếp tục phối hợp để mở rộng độ phủ của sản phẩm tại thị trường Việt Nam, đồng thời tăng cường nhận diện thương hiệu tại hệ thống đại lý và điểm bán. Hai bên cũng định hướng nâng cao chất lượng trưng bày, hoàn thiện hình ảnh quầy kệ và cải thiện trải nghiệm mua sắm của khách hàng. Các hoạt động truyền thông, giới thiệu sản phẩm và hỗ trợ bán hàng dự kiến sẽ được nghiên cứu và triển khai phù hợp với nhu cầu thực tế của từng kênh phân phối. Bên cạnh đó, phản hồi từ đại lý và người tiêu dùng sẽ tiếp tục được ghi nhận để hai bên có những điều chỉnh phù hợp. Đây là cơ sở giúp hoạt động phân phối và phát triển thương hiệu bám sát hơn với nhu cầu thực tế của thị trường. Tiếp tục đồng hành trên nền tảng tin tưởng và chia sẻ giá trị Phan Nguyễn trân trọng cảm ơn đại diện Balance đã dành thời gian đến Việt Nam, trực tiếp tham quan thị trường và tiếp tục tin tưởng lựa chọn Phan Nguyễn là đơn vị đồng hành. Công ty cũng gửi lời cảm ơn đến Xanhsam, Aus Food, Eco Food, Bác Tôm, Moom và Siêu thị Đức Thành đã đón tiếp đoàn, chia sẻ thông tin thực tế và hỗ trợ hoạt động khảo sát tại điểm bán. Trên nền tảng tin tưởng, chia sẻ giá trị và cùng hướng đến những mục tiêu chung, Phan Nguyễn và Balance kỳ vọng sẽ tiếp tục đồng hành lâu dài, từng bước mở rộng khả năng tiếp cận sản phẩm và mang đến thêm nhiều lựa chọn tiện lợi cho người tiêu dùng Việt Nam. Đại diện Balance và Phan Nguyễn bắt tay sau lễ ký kết, khẳng định sự tin tưởng và cam kết tiếp tục đồng hành trong giai đoạn hợp tác tiếp theo. Thông tin liên hệ Công ty Cổ phần Đầu tư và Thương mại Quốc tế Phan Nguyễn 🌎 Website: https://pncom.vn/ 🏢 Văn phòng Hà Nội: Tháp A, Chung cư Hà Nội Paragon, phường Cầu Giấy, TP. Hà Nội Hotline: 0902.030.302 🏢 Văn phòng Hồ Chí Minh: 191 Hoa Lan, phường Cầu Kiệu, TP. Hồ Chí Minh Hotline: 0902.486.855

17/07/2026

NHÂN VIÊN KINH DOANH KÊNH GT

Lĩnh vực: FMCG (Thực phẩm hữu cơ / Dinh dưỡng / Mẹ & Bé) Tổng thu nhập: Lương cố định (Thỏa thuận theo năng lực) + Thưởng doanh số + Thưởng KPI (Tổng thu nhập không giới hạn hạn mức tối đa) Địa điểm làm việc: Tầng 1, Tháp A Hà Nội Paragon, Duy Tân, Cầu Giấy, Hà Nội Thời gian làm việc: 08:00 – 17:00 (Thứ 2 – Thứ 6); Sáng Thứ 7 làm Online ________________________________________ I. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC Chịu trách nhiệm tìm kiếm, mở mới và phát triển hệ thống đại lý, điểm bán lẻ thuộc kênh truyền thống (GT) cho các sản phẩm thực phẩm hữu cơ của Phan Nguyễn. Đảm bảo độ phủ sản phẩm trên thị trường, xây dựng mối quan hệ bền vững với khách hàng và thúc đẩy doanh số bán hàng (Sell-out) tại khu vực phụ trách. II. MÔ TẢ CÔNG VIỆC 1. Phát triển thị trường kênh GT Tìm kiếm, tiếp cận và mở mới hệ thống đại lý, nhà phân phối, cửa hàng thực phẩm sạch, và các điểm bán lẻ truyền thống tại khu vực được phân công. Khảo sát và đánh giá tiềm năng thị trường để xây dựng lộ trình tiếp cận khách hàng tối ưu. Thực hiện chào hàng, giới thiệu các dòng sản phẩm thực phẩm hữu cơ và thuyết phục khách hàng nhập hàng. 2. Chăm sóc và Quản lý khách hàng Duy trì và phát triển mối quan hệ với các khách hàng/đại lý hiện tại để đảm bảo sự hài lòng và gắn bó lâu dài. Theo dõi tình trạng hàng hóa tại điểm bán, hỗ trợ đại lý triển khai các chương trình khuyến mại và trưng bày sản phẩm. Tiếp nhận và phối hợp giải quyết kịp thời các vấn đề phát sinh liên quan đến đơn hàng, công nợ hoặc khiếu nại của khách hàng. 3. Thúc đẩy doanh số và Nghiên cứu thị trường Lập kế hoạch bán hàng theo tuần/tháng/quý nhằm đảm bảo đạt chỉ tiêu doanh số được giao. Đề xuất các chương trình kích cầu hoặc ưu đãi phù hợp với đặc thù của từng khu vực thị trường. Thu thập thông tin về giá bán, chương trình khuyến mại và hoạt động của các đối thủ cạnh tranh trong ngành thực phẩm để đề xuất giải pháp ứng phó. 4. Báo cáo và Phối hợp nội bộ Thực hiện báo cáo định kỳ về doanh số, tình hình thị trường và hoạt động của đối thủ. Phối hợp chặt chẽ với bộ phận Marketing, Kho vận và Kế toán để đảm bảo đơn hàng được xử lý chính xác và kịp thời. III. YÊU CẦU ỨNG VIÊN Kinh nghiệm: Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm Sales ngành FMCG (Thực phẩm). Trường hợp chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo. Độ tuổi: Từ 20 – 35 tuổi, yêu thích lĩnh vực kinh doanh. Kỹ năng: Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục khách hàng tốt. Kỹ năng lập kế hoạch công việc và xử lý tình huống linh hoạt. Thái độ: Trung thực, chăm chỉ, nhanh nhẹn và chịu khó di chuyển ngoài thị trường. Có tinh thần trách nhiệm và cam kết đạt mục tiêu doanh số. IV. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG Chính sách đãi ngộ & Thu nhập: Lương cố định: Mức thỏa thuận cạnh tranh, xác định theo năng lực chuyên môn và kinh nghiệm thực chiến. Hệ thống thưởng (Performance-based bonus): Bao gồm thưởng doanh số lũy tiến và thưởng KPI định kỳ. Cơ chế thu nhập: Tổng thu nhập thực nhận phản ánh chính xác giá trị kinh tế và hiệu suất đóng góp của nhân sự; Công ty không áp hạn mức thu nhập tối đa nhằm khuyến khích tinh thần khai phá thị trường. Chế độ thử việc: Tháng đầu hưởng 85% lương, tháng thứ 2 hưởng 100% lương. Đãi ngộ: Thưởng Lễ, Tết và xét tăng lương định kỳ hàng năm dựa trên hiệu quả công việc. Bảo hiểm & Nghỉ phép: Đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo luật định; nghỉ phép 01 ngày/tháng sau thử việc. Môi trường: Chuyên nghiệp, năng động, lộ trình phát triển rõ ràng. Phúc lợi khác: Tham gia Team Building, du xuân, du lịch hàng năm cùng Công ty. V. HỒ SƠ ỨNG TUYỂN Địa chỉ nhận CV: tuyendung@pncom.vn Tiêu đề email: Vị trí ứng tuyển_Họ và tên Người liên hệ: Ms. Dung_ 0373560222/ Mr. Tuấn – 0968987759

14/07/2026

[MỚI RA MẮT] C’LaVie Chính Thức Ra Mắt Táo Đỏ Hữu Cơ Ningxia 1kg: Phiên Bản Size Đại Siêu Kinh Tế Cho Cả Gia Đình

Nhằm đáp ứng nhu cầu sử dụng thực phẩm sạch thường xuyên và tối ưu hóa chi phí mua sắm cho các hộ gia đình, C'LaVie chính thức trình làng phiên bản dung tích đại hoàn toàn mới: Táo Đỏ Hữu Cơ Ningxia C'LaVie 1kg. Đây là sự bổ sung tuyệt vời vào hệ sinh thái dinh dưỡng an lành, mang đến giải pháp chăm sóc sức khỏe chủ động từ gốc cho mọi thành viên trong gia đình bạn. Phiên Bản 1kg – Giải Pháp Đầu Tư Sức Khỏe Siêu Kinh Tế Nếu trước đây Quý khách hàng thường ưu tiên lựa chọn các kích cỡ bao bì nhỏ để trải nghiệm, thì phiên bản 1kg mới ra mắt này chính là "bài toán kinh tế thông minh" dành riêng cho các căn bếp hiện đại. Quy cách đóng gói dung tích lớn giúp tối ưu hóa chi phí tối đa cho các gia đình có thói quen sử dụng táo đỏ thường xuyên để hãm trà dưỡng nhan, nấu canh hầm bổ dưỡng hoặc làm sữa hạt hằng ngày. Đặc biệt, C'LaVie đã đầu tư thiết kế bao bì túi zip màng nhôm cao cấp dày dặn. Lớp màng nhôm chuyên dụng này có khả năng cách ẩm hoàn hảo, giữ trọn vẹn mật đường và độ ẩm tự nhiên của quả táo, giúp ngăn chặn hiện tượng khô sạm và lưu giữ hương vị tươi mới trong suốt thời gian dài sử dụng. Giữ Trọn Vẹn Tinh Hoa Dưỡng Chất Từ Thủ Phủ Ninh Hạ Dù thay đổi quy cách đóng gói lớn hơn, C'LaVie cam kết chất lượng sản phẩm bên trong vẫn tuân thủ những tiêu chuẩn hữu cơ khắt khe và phân hạng thượng hạng nhất: Thổ nhưỡng danh tiếng: Những quả táo được gieo trồng và thu hoạch tại vùng đất Ningxia (Ninh Hạ) – nơi sở hữu thổ nhưỡng giàu khoáng chất bồi đắp và chênh lệch nhiệt độ ngày đêm lý tưởng để tích tụ hàm lượng mật đường organic dồi dào, tạo nên sớ thịt dày, dẻo mềm và hạt nhỏ. Kích cỡ phân hạng thượng hạng: Từng quả táo được sàng lọc khắt khe theo tiêu chuẩn nghiêm ngặt đạt 14 - 15 trái/100g, quả mẩy đồng đều. Chứng nhận Hữu cơ EU (Châu Âu): Đạt tiêu chuẩn sạch tuyệt đối với cam kết "3 KHÔNG": Không xông diêm sinh (lưu huỳnh), Không chứa chất bảo quản, Không tồn dư hóa chất bảo vệ thực vật. Nguồn Năng Lượng Sạch Nguyên Bản Cho Tổ Ấm Được cấu thành từ 100% táo đỏ hữu cơ Ningxia nguyên bản, sản phẩm mang đến hàm lượng sắt thực vật, Vitamin C dồi dào và hệ vi chất phong phú. Sử dụng táo đỏ C'LaVie hằng ngày giúp bổ sung năng lượng sạch nhẹ dịu, hỗ trợ thư giãn, xoa dịu hệ thần kinh để cải thiện giấc ngủ sâu và củng cố hàng rào miễn dịch tự nhiên của cơ thể. Sản phẩm là người bạn đồng hành lý tưởng cho phái đẹp dưỡng nhan, người cao tuổi bồi bổ thể trạng, và nhân viên văn phòng thường xuyên làm việc áp lực trước thiết bị điện tử. [HƯỚNG DẪN AN TOÀN CHO TRẺ NHỎ TỪ C'LAVIE]: Táo đỏ hữu cơ Ningxia đạt độ lành tính tuyệt đối và rất tốt cho trẻ nhỏ từ 6 tháng tuổi trở lên đang trong giai đoạn tập ăn dặm. Tuy nhiên, để đảm bảo an toàn tối đa cho hệ tiêu hóa còn non nớt và tránh rủi ro hóc nghẹn cho trẻ, phụ huynh bắt buộc phải bóc vỏ lụa, bỏ hạt, ninh nhừ và rây nhuyễn khi chế biến cháo, súp cho bé. Mẹo Nhỏ Từ Chuyên Gia Khi Sử Dụng Túi 1kg Để bảo quản sản phẩm tốt nhất khi sử dụng dài hạn, C'LaVie khuyên bạn sau khi mở bao bì nên chia một phần nhỏ ra hũ thủy tinh kín để dùng hằng ngày. Phần lớn còn lại, hãy miết chặt khóa zip màng nhôm và bảo quản trong ngăn mát tủ lạnh để mật táo giữ được cấu trúc dẻo mềm cùng độ tươi ngon lâu nhất. Hãy yêu thương gia đình bằng nguồn dinh dưỡng sạch an lành từ gốc cùng C'LaVie nhé! Khám phá và đặt mua sản phẩm chính hãng phiên bản 1kg tại: https://clavie.vn/products/tao-do-huu-co-ningxia-c-lavie-1kg Khuyến cáo pháp lý: Không sử dụng nếu có tiền sử kích ứng hoặc dị ứng với bất kỳ thành phần nào của sản phẩm. Sản phẩm này là thực phẩm bổ sung dinh dưỡng tự nhiên, không phải là thuốc và không có tác dụng thay thế thuốc chữa bệnh

11/07/2026

NHÂN VIÊN KẾ TOÁN THANH TOÁN

Địa điểm: Tầng 1, Tháp A, Hà Nội Paragon, ngõ 86 Duy Tân, Cầu Giấy, Hà Nội Phòng ban: Kế toán – Tài chính Độ tuổi: 22 – 35 tuổi Lịch làm việc: Thứ Hai – Thứ Sáu: 8:00–17:00 | Sáng Thứ Bảy: Làm việc Online Mức lương: 10.000.000 – 13.000.000 VNĐ/tháng (thoả thuận theo năng lực) I. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC Theo dõi và thực hiện thanh toán các khoản phải trả; quản lý dòng tiền luân chuyển chính xác, minh bạch và hiệu quả, đảm bảo hoạt động tài chính vận hành trơn tru. II. TRÁCH NHIỆM CHÍNH 1. Thanh toán & Ngân hàng Theo dõi lịch thanh toán, kiểm tra hồ sơ thanh toán/tạm ứng theo đúng quy định Chuẩn bị hồ sơ giải ngân, lập lệnh thanh toán và thực hiện giao dịch ngân hàng (rút/nộp tiền, UNC, nộp thuế, mua séc...) Theo dõi các khoản vay ngân hàng và lịch đáo hạn Làm việc với ngân hàng về vay vốn, bảo lãnh, tín dụng, xác nhận số dư, mở/đóng/thay đổi thông tin tài khoản 2. Kế toán & Báo cáo Hạch toán các nghiệp vụ thu/chi tiền mặt, tiền gửi ngân hàng trên phần mềm kế toán Tập hợp, lưu trữ chứng từ kế toán theo quy định pháp luật và nội bộ Thống kê, lập báo cáo số liệu kế toán định kỳ theo yêu cầu 3. Phối hợp nội bộ Hướng dẫn các phòng ban thực hiện đúng quy trình thanh toán và tạm ứng Phối hợp kiểm kho, kiểm kê và các nhiệm vụ chung của phòng III. YÊU CẦU ỨNG VIÊN Chuyên môn & Kinh nghiệm Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán, Tài chính hoặc tương đương Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm vị trí kế toán thanh toán hoặc tương đương Có kinh nghiệm giao dịch ngân hàng, làm hồ sơ vay vốn/tín dụng Thành thạo phần mềm kế toán MISA; sử dụng tốt Excel (Power Query), Word, PowerPoint Năng lực cốt lõi Tư duy phân tích, cẩn thận, chính xác – không sai sót trong xử lý số liệu Khả năng lập kế hoạch, quản lý nhiều công việc song song, chịu áp lực tốt Giao tiếp rõ ràng, phối hợp nhóm hiệu quả, trung thực và có trách nhiệm cao Học hỏi nhanh, linh hoạt xử lý tình huống phát sinh IV. QUYỀN LỢI Mức lương: 10.000.000 – 13.000.000 VNĐ/tháng Thử việc: Tháng 1 hưởng 85% | Tháng 2 hưởng 100% lương cơ bản. Thoả thuận theo năng lực thực tế. Thưởng Lễ, Tết và các chính sách thưởng theo quy định Công ty Nghỉ phép năm: 01 ngày/tháng sau khi hoàn thành thử việc Bảo hiểm đầy đủ: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật Team building, du xuân, du lịch hàng năm do Công ty tổ chức Xét tăng lương định kỳ hàng năm theo hiệu quả công việc Môi trường chuyên nghiệp, thân thiện – lộ trình phát triển rõ ràng V. NỘP HỒ SƠ Email: tuyendung@pncom.vn | Tiêu đề: [Vị trí ứng tuyển]_[Họ và tên] Liên hệ: Mr. Tuan – 0968 987 759

11/07/2026

NHÂN VIÊN KIỂM SOÁT CHẤT LƯỢNG

Lĩnh vực: FMCG (Thực phẩm hữu cơ/Dinh dưỡng/Nhập khẩu) Thu nhập: Tổng thu nhập 12 - 15 triệu. (Bao gồm: Lương CB + Thưởng KPI + Phụ cấp + Thưởng chuyên cần) Địa điểm làm việc: Tháp A, Hà Nội Paragon, 86 Duy Tân, Cầu Giấy & Cụm CN Nam Từ Liêm, Hà Nội. Thời gian làm việc: 08:00 - 17:00 (Thứ 2 - Thứ 6); Sáng Thứ 7 làm Online. I. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC Quản lý và giám sát toàn bộ quá trình kiểm tra, đánh giá và duy trì chất lượng sản phẩm theo tiêu chuẩn của công ty. Kiểm tra và thử nghiệm các sản phẩm theo mẫu bao gồm việc đánh giá kết quả thử nghiệm và phân tích. II. NHIỆM VỤ CỤ THỂ 1. Kiểm soát chất lượng sản phẩm Kiểm tra, đánh giá chất lượng sản phẩm, tem nhãn, bao bì của các sản phẩm nhập khẩu và sản phẩm trong nước. Kiểm tra hồ sơ chất lượng, chứng nhận và các tài liệu liên quan của sản phẩm theo quy định. Đảm bảo sản phẩm đáp ứng các tiêu chuẩn chất lượng, an toàn thực phẩm và tiêu chuẩn hữu cơ trước khi nhập kho hoặc đưa ra thị trường. 2. Kiểm soát sản phẩm trong quá trình sản xuất Giám sát việc tuân thủ quy trình sản xuất và kiểm tra chất lượng nguyên liệu, bán thành phẩm, thành phẩm theo quy định. Ghi nhận kết quả kiểm tra, lập báo cáo các trường hợp không phù hợp và đề xuất biện pháp xử lý. Theo dõi việc khắc phục các lỗi chất lượng phát sinh trong quá trình sản xuất. 3. Thực hiện kiểm nghiệm Thực hiện lấy mẫu sản phẩm theo kế hoạch hoặc theo yêu cầu để kiểm nghiệm chất lượng. Theo dõi, tổng hợp và lưu trữ kết quả kiểm nghiệm; báo cáo kịp thời các trường hợp không đạt tiêu chuẩn. 4. Kiểm soát việc tuân thủ tiêu chuẩn chất lượng Theo dõi việc tuân thủ các tiêu chuẩn chất lượng, an toàn thực phẩm và các quy định liên quan. Kiểm tra điều kiện bảo quản, lưu trữ và vận chuyển nhằm đảm bảo chất lượng sản phẩm. 5. Giải quyết vấn đề và xử lý sự cố chất lượng Tiếp nhận, phối hợp xử lý các vấn đề và khiếu nại liên quan đến chất lượng sản phẩm. Phối hợp với các bộ phận và nhà cung cấp để xác minh nguyên nhân, đề xuất biện pháp khắc phục. 6. Kiểm soát hồ sơ chất lượng đầy đủ và chính xác Cập nhật, lưu trữ và quản lý hồ sơ kiểm tra chất lượng, hồ sơ nhập khẩu, kết quả kiểm nghiệm và hồ sơ nhà cung cấp. Đảm bảo hồ sơ chất lượng được lưu trữ đầy đủ, chính xác và có thể truy xuất khi cần. 7. Phối hợp cải tiến chất lượng Tham gia xây dựng, cập nhật các quy trình, biểu mẫu và hướng dẫn liên quan đến kiểm soát chất lượng. Phối hợp hướng dẫn các bộ phận liên quan thực hiện đúng quy trình và tiêu chuẩn chất lượng. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp. III. YÊU CẦU ỨNG VIÊN Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Công nghệ thực phẩm, Hoá học, Sinh học hoặc lĩnh vực liên quan. Kinh nghiệm: Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong ngành QC, ưu tiên trong lĩnh vực thực phẩm hữu cơ, sữa,... Hiểu biết 5S, có kinh nghiệm đánh giá theo các tiêu chuẩn ISO, HACCP. Kỹ năng: Có kỹ năng giao tiếp và trình bày tốt. Cẩn thận, chi tiết, có khả năng tổng hợp và báo cáo. Sử dụng thành thạo tin học văn phòng. Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả. Thái độ: Chăm chỉ, cầu thị, trung thực, nhanh nhẹn, nhiệt tình và có tinh thần trách nhiệm. IV. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG Tổng thu nhập: 12 – 15 Triệu VNĐ/tháng (Lương CB từ 11 - 13 triệu + Phụ cấp ăn trưa + Thưởng chuyên cần + Thưởng KPI hiệu quả). Chế độ đãi ngộ: Tháng lương 13, thưởng các ngày Lễ/Tết, Sinh nhật, 20/10... Đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật. Được tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu về chứng nhận hữu cơ quốc tế. Có lộ trình thăng tiến rõ ràng. Môi trường & Văn hóa: Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, không "drama", sếp tâm lý và đồng nghiệp hỗ trợ. Phúc lợi khác: Team Building, du lịch hàng năm, nghỉ phép 12 ngày/năm. V. THÔNG TIN LIÊN HỆ Cách thức ứng tuyển: Gửi CV về email: tuyendung@pncom.vn hoặc SĐT: 0968987759 (Mr. Tuấn) Tiêu đề: Nhân viên QC_Họ và tên

11/07/2026

Quản lý kho TMĐT

Địa điểm: Lô Đất A2-CN4 Cụm công nghiệp Từ Liêm, Phường Phương Canh, Quận Nam Từ Liêm, TP Hà Nội Phòng ban: Kho giao vận Độ tuổi: 25 – 35 tuổi Lịch làm việc: 08:00 - 17:00 (Thứ 2 - Thứ 6); Sáng Thứ 7 (8h-12h). Mức lương: 11.000.000 – 14.000.000 VNĐ/tháng (thoả thuận theo năng lực) I. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC Đảm bảo hoạt động vận hành kho sàn TMĐT diễn ra hiệu quả, đúng tiến độ và đáp ứng SLA của từng kênh bán hàng thông qua việc lập kế hoạch xử lý đơn, điều phối nhân sự, kiểm soát tồn kho và tối ưu quy trình đóng gói – bàn giao. Đồng thời nâng cao năng suất vận hành, giảm tỷ lệ lỗi và đảm bảo trải nghiệm khách hàng. II. TRÁCH NHIỆM CHÍNH Tiếp nhận kế hoạch đơn hàng từ sàn TMĐT, lập kế hoạch xử lý đơn theo timeline sàn. Phân loại đơn theo kênh/đơn vị vận chuyển, kiểm soát cut-off time. Phân bổ nhân soạn & đóng hàng, đảm bảo năng suất/nhân sự/ngày. Giám sát tiến độ đóng hàng, đảm bảo tỷ lệ giao nhanh & SLA. Kiểm soát quy trình quét mã - bàn giao - cập nhật hệ thống. Quản lý và giám sát xử lý hàng hoàn/ đổi trả trong 4h, phối hợp sale xử lý khiếu nại. Xây dựng & điều phối ca làm việc, đảm bảo đơn phát sinh sau giờ vẫn được xử lý. Kiểm soát & đối soát đơn hàng hằng ngày (đơn phát sinh, hủy, lỗi đồng bộ). Chủ động đề xuất nhân sự cho các đợt cao điểm (sale campaign). Quản lý vật tư đóng hàng, kiểm kê và duyệt đề xuất mua. Đảm bảo 5S, vệ sinh và bảo quản hàng hóa trong khu vực TMĐT. III. YÊU CẦU ỨNG VIÊN Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Logistics, Quản trị kinh doanh, Chuỗi cung ứng hoặc lĩnh vực liên quan. Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm quản lý vận hành kho hoặc kho sàn TMĐT; ưu tiên ứng viên từng quản lý đội nhóm. Am hiểu quy trình xử lý đơn hàng TMĐT, giao vận, hàng hoàn và đối soát đơn hàng. Có kinh nghiệm lập kế hoạch nhân sự, điều phối ca làm việc và quản lý hiệu suất vận hành. Thành thạo Excel/Google Sheet, ưu tiên đã sử dụng phần mềm quản lý kho/ERP. Có tư duy dữ liệu, khả năng xử lý tình huống nhanh, chịu áp lực cao trong các đợt cao điểm. Chủ động, trách nhiệm và có kỹ năng giao tiếp, phối hợp đa phòng ban tốt. . IV. QUYỀN LỢI Mức lương: 11.000.000 – 14.000.000 VNĐ/tháng Thử việc: Tháng 1 hưởng 85% | Tháng 2 hưởng 100% lương cơ bản. Thoả thuận theo năng lực thực tế. Thưởng Lễ, Tết và các chính sách thưởng theo quy định Công ty Nghỉ phép năm: 01 ngày/tháng sau khi hoàn thành thử việc Bảo hiểm đầy đủ: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật Team building, du xuân, du lịch hàng năm do Công ty tổ chức Xét tăng lương định kỳ hàng năm theo hiệu quả công việc Môi trường chuyên nghiệp, thân thiện – lộ trình phát triển rõ ràng V. NỘP HỒ SƠ Email: tuyendung@pncom.vn Tiêu đề: [Vị trí ứng tuyển]_[Họ và tên] Liên hệ: Mr. Tuan – 0968 987 759

11/07/2026

Nhân viên kho

Lĩnh vực: FMCG (Thực phẩm hữu cơ/Dinh dưỡng/Nhập khẩu) Thu nhập: 8.000.000 – 10.000.000 VNĐ + Phụ cấp theo quy định của Công ty. Địa điểm làm việc: Cụm công nghiệp vừa và nhỏ Bắc Từ Liêm, Hà Nội. Thời gian làm việc: 08:00 - 17:00 (Thứ 2 - Thứ 6); Thứ 7 (Lịch linh hoạt theo tuần). I. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC Chịu trách nhiệm quản lý, điều phối các hoạt động nhập – xuất – tồn kho hàng hóa tại khu vực kho Bắc Từ Liêm. Đảm bảo tính chính xác tuyệt đối về số lượng, chất lượng hàng hóa và tối ưu hóa không gian lưu kho nhằm phục vụ kịp thời hoạt động kinh doanh, phân phối của Công ty. II. NHIỆM VỤ CỤ THỂ Nhận thông tin đơn hàng để đóng gói hàng hóa. Kiểm đếm, sắp xếp hàng hóa khoa học, gọn gàng. Thực hiện một số công việc khác do Trưởng bộ phận phân công. III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC Nhanh nhẹn, hoạt bát, có tinh thần trách nhiệm cao. Trung thực, cẩn thận, nhiệt tình, hòa đồng,... Có thể sắp xếp và làm việc theo ca. IV. QUYỀN LỢI Tổng thu nhập: LCB: 8-10 triệu/tháng + Thưởng KPI + Phụ cấp ăn trưa + Thưởng chuyên cần). Thưởng các ngày Lễ, Tết, lương tháng 13 và xét tăng lương định kỳ hàng năm. Chế độ bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN) đầy đủ theo quy định pháp luật. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, năng động với lộ trình phát triển rõ ràng. Tham gia các hoạt động gắn kết: Team Building, Du xuân, Du lịch hàng năm cùng Công ty. V. THÔNG TIN LIÊN HỆ Gửi CV tới email: tuyendung@pncom.vn Tiêu đề email ghi rõ: Vị trí ứng tuyển_Họ và tên. Người liên hệ trực tiếp: Mr. Tuấn – 0968 987 759

11/07/2026

Trưởng phòng Kho giao vận

Lĩnh vực: FMCG (Thực phẩm/Nhập khẩu/Phân phối) Thu nhập: 20 – 25 Triệu VNĐ (Lương CB 17 - 23 Triệu + Thưởng KPI + Phụ cấp) Địa điểm làm việc: Cụm Công nghiệp vừa và nhỏ Bắc Từ Liêm, Hà Nội. Thời gian làm việc: 08:00 - 17:00 (Thứ 2 - Thứ 6); Sáng Thứ 7 làm Online/Trực chiến theo vận đơn. I. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC Chịu trách nhiệm cao nhất trong việc hoạch định, điều hành và tối ưu hóa toàn bộ hệ thống Kho tổng (Nhập khẩu/Phân phối) và Kho Thương mại điện tử. Đảm bảo tính chính xác tuyệt đối của hàng hóa, tối ưu hóa tốc độ xử lý đơn hàng, kiểm soát nghiêm ngặt thời hạn sử dụng (FEFO) và nâng cao hiệu suất chuỗi cung ứng của Công ty. II. NHIỆM VỤ CỤ THỂ 1. Quản trị Vận hành Nhập – Xuất – Lưu trữ (40%) Điều hành Nhập kho: Xây dựng quy trình phối hợp với bộ phận Mua hàng/Kế hoạch để tối ưu việc tiếp nhận hàng nhập khẩu và nội địa. Kiểm soát tính hợp lệ của chứng từ (Packing list, Invoice, Phiếu nhập). Tối ưu lưu trữ: Thiết kế và quản lý sơ đồ kho (Layout) khoa học. Đảm bảo quy tắc xếp dỡ, phân khu hàng hóa theo nhóm/lô/HSD và điều kiện bảo quản đặc thù của thực phẩm. Điều phối Xuất kho: Giám sát quy trình Picking/Packing đảm bảo chính xác 100% mã hàng và số lượng cho các kênh phân phối truyền thống và hiện đại. 2. Quản trị Kho vận Thương mại điện tử (E-Logistics) (20%) Xử lý đơn hàng: Điều phối quy trình vận hành đơn hàng đa sàn (Shopee, Lazada, TikTok Shop, Website) đảm bảo chỉ số vận hành trên sàn (SLA) ở mức cao nhất. Quản lý giao nhận: Làm việc với các đơn vị vận chuyển (3PL), theo dõi tiến độ giao hàng và kiểm soát chặt chẽ quy trình xử lý hàng hoàn trả (Return). 3. Quản trị Tồn kho & Kiểm soát Chất lượng (20%) Kiểm soát số liệu: Chịu trách nhiệm về tính khớp đúng giữa tồn kho thực tế và hệ thống phần mềm. Theo dõi sát sao báo cáo tồn kho hàng ngày. Quản trị HSD: Áp dụng nghiêm ngặt nguyên tắc FIFO/FEFO. Chủ động cảnh báo hàng cận date và đề xuất phương án giải phóng hàng tồn lâu với bộ phận Kinh doanh. Kiểm kê: Chủ trì tổ chức kiểm kê định kỳ (tháng/quý/năm), phân tích nguyên nhân sai lệch và đưa ra giải pháp khắc phục triệt để. 4. Quản lý Nhân sự & Cải tiến Quy trình (20%) Lãnh đạo đội ngũ: Phân công công việc, đào tạo nghiệp vụ và giám sát kỷ luật lao động cho đội ngũ nhân viên kho, đóng gói, giao vận. Tối ưu chi phí: Xây dựng và theo dõi KPI phòng ban. Đề xuất các giải pháp cải tiến quy trình vận hành, tối ưu chi phí bao bì, vận chuyển và nhân công. An toàn kho: Đảm bảo tiêu chuẩn PCCC và an toàn lao động tuyệt đối trong khu vực kho bãi. III. YÊU CẦU ỨNG VIÊN Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên ngành Logistics, Quản trị chuỗi cung ứng, Kinh tế hoặc các chuyên ngành liên quan. Kinh nghiệm: Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm trong quản lý kho vận, trong đó tối thiểu 02 năm ở vị trí Trưởng phòng hoặc tương đương. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý kho FMCG, Thực phẩm hoặc kho Thương mại điện tử có quy mô lớn. Kỹ năng: Sử dụng thành thạo phần mềm quản lý kho (WMS), ERP và Excel nâng cao. Kỹ năng lập kế hoạch, điều phối nhân sự và xử lý tình huống khẩn cấp tốt. Tư duy logic, nhạy bén với số liệu và am hiểu về vận tải/giao nhận Last-mile. Phẩm chất: Trung thực, quyết đoán, chịu được áp lực công việc cao và có tinh thần trách nhiệm tuyệt đối. IV. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG Tổng thu nhập: 20 – 25 Triệu VNĐ/tháng (Lương CB + Thưởng KPI + Phụ cấp ăn trưa + Thưởng chuyên cần). Chế độ đãi ngộ: Tháng lương 13, thưởng các ngày Lễ/Tết và chính sách thưởng hiệu quả kinh doanh theo năm. Đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định. Nghỉ phép 12 ngày/năm sau khi thử việc. Môi trường làm việc: Chuyên nghiệp, lộ trình thăng tiến rõ ràng (lên Giám đốc Vận hành/Supply Chain Manager). Hoạt động văn hóa: Tham gia Team Building, Du xuân, Nghỉ mát hàng năm cùng Công ty. V. THÔNG TIN LIÊN HỆ Gửi CV về: tuyendung@pncom.vn Tiêu đề: Trưởng phòng Kho vận_Họ và tên

11/07/2026

Nhân viên Kế toán kho (Admin kho)

Lĩnh vực: FMCG (Thực phẩm hữu cơ/Dinh dưỡng/Nhập khẩu) Thu nhập: 10.000.000 – 12.000.000 VNĐ (Thỏa thuận theo năng lực). Địa điểm làm việc: Cụm công nghiệp vừa và nhỏ Bắc Từ Liêm, Hà Nội. Thời gian làm việc: 08:00 - 17:00 (Thứ 2 - Thứ 6); Thứ 7 (Lịch linh hoạt theo tuần). I. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC Đảm bảo công tác quản lý, vận hành và kiểm soát hoạt động kho hàng được thực hiện chính xác, kịp thời và hiệu quả; đồng thời theo dõi, cập nhật và đối soát số liệu xuất – nhập – tồn nhằm cung cấp dữ liệu minh bạch, hỗ trợ công tác quản trị hàng hóa, tối ưu chi phí và phục vụ hoạt động kinh doanh của Công ty. II. NHIỆM VỤ CỤ THỂ Tiếp nhận, xử lý và theo dõi đơn hàng đảm bảo đúng tiến độ và chính sách Phối hợp giao vận, xử lý đơn chờ thanh toán, quản lý thu tiền & đối soát Kiểm soát tồn kho: nhập hàng, kiểm tra SKU/date, quản lý hàng lỗi/cận date Theo dõi HSD, luân chuyển & điều phối hàng hóa giữa các kho Thực hiện hành chính kho, quản lý vật tư, chấm công Tổng hợp báo cáo định kỳ & thực hiện các công việc phát sinh III. YÊU CẦU CÔNG VIỆC Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành Kế toán, Logistics, Quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan. Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí Admin kho, Kế toán kho, Điều phối đơn hàng hoặc vận hành kho; ưu tiên ngành FMCG/thực phẩm. Hiểu quy trình xử lý đơn hàng, xuất – nhập – tồn, kiểm kê và đối soát số liệu. Có kinh nghiệm theo dõi SKU, hạn sử dụng (HSD), luân chuyển hàng hóa là lợi thế. Thành thạo Excel/Google Sheet, ưu tiên đã sử dụng phần mềm quản lý kho/ERP. Cẩn thận, chủ động, có khả năng phối hợp nhiều bộ phận và xử lý công việc chi tiết. IV. QUYỀN LỢI Tổng thu nhập: 10-12 triệu/tháng + Thưởng KPI + Phụ cấp ăn trưa + Thưởng chuyên cần). Thưởng các ngày Lễ, Tết, lương tháng 13 và xét tăng lương định kỳ hàng năm. Chế độ bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN) đầy đủ theo quy định pháp luật. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, năng động với lộ trình phát triển rõ ràng. Tham gia các hoạt động gắn kết: Team Building, Du xuân, Du lịch hàng năm cùng Công ty. V. THÔNG TIN LIÊN HỆ Gửi CV tới email: tuyendung@pncom.vn Tiêu đề email ghi rõ: Vị trí ứng tuyển_Họ và tên. Người liên hệ trực tiếp: Mr. Tuấn – 0968 987 759

11/07/2026

QUẢN LÝ KÊNH BÁN LẺ ONLINE (E-COMMERCE DEVELOPMENT MANAGER)

Phan Nguyễn là đơn vị dẫn đầu trong lĩnh vực FMCG hữu cơ và sản phẩm chăm sóc sức khỏe Mẹ & Bé. Với mục tiêu mở rộng thị phần trên các nền tảng số, chúng tôi tìm kiếm những cộng sự có tư duy chiến lược, năng lực thực thi mạnh mẽ và khát vọng bứt phá thu nhập thông qua việc xây dựng các "hệ sinh thái" bán lẻ trực tuyến bền vững. Địa điểm làm việc: Tầng 1, Tháp A Hà Nội Paragon, 86 Duy Tân, Cầu Giấy, Hà Nội. Chế độ thu nhập: Lương cơ bản (Thỏa thuận theo năng lực) + % Hoa hồng doanh số + Thưởng hiệu quả (KPI). Hạn mức thu nhập: Không giới hạn, lũy tiến theo mức tăng trưởng doanh thu. I. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC Chịu trách nhiệm nghiên cứu, thiết lập và trực tiếp điều hành các kênh bán lẻ trực tuyến mới (Shopee, TikTok Shop, Lazada, KiotViet...). Mục tiêu trọng tâm là khai phá các thị trường tiềm năng, xây dựng hệ thống vận hành chuẩn hóa và tối ưu hóa hiệu quả kinh doanh nhằm đạt mức tăng trưởng đột phá. II. THÁCH THỨC & NHIỆM VỤ TRỌNG TÂM 1. Xây dựng & Khai phá kênh mới (50%): Chủ động nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ và nhận diện các phân khúc tiềm năng trên các sàn TMĐT và nền tảng số. Trực tiếp xây dựng gian hàng từ giai đoạn khởi tạo: Thiết kế nhận diện, định hướng danh mục sản phẩm (SKU) chiến lược và thiết lập quy trình vận hành. Phát triển các mô hình kinh doanh trực tuyến mới như Affiliate, Dropshipping nội bộ hoặc các kênh thương mại ngách nhằm đa dạng hóa dòng doanh thu. 2. Đột phá doanh số & Tối ưu Performance (40%): Chịu trách nhiệm trực tiếp về chỉ tiêu doanh thu và lợi nhuận trên các kênh phụ trách. Xây dựng chiến lược Marketing sàn: Lập kế hoạch Mega Campaign, Flash Sale, livestream định kỳ và tối ưu hóa quảng cáo (Ads) để đạt chỉ số ROI/ROAS mục tiêu. Phân tích dữ liệu vận hành hàng ngày để kịp thời điều chỉnh chiến thuật kinh doanh, đảm bảo tính thích nghi cao với thuật toán của các nền tảng. 3. Quản trị thực chiến (10%): Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận Media, Kho vận và CSKH nhằm đảm bảo quy trình cung ứng hàng hóa và trải nghiệm khách hàng luôn đạt chuẩn. III. YÊU CẦU NĂNG LỰC Tư duy thực thi: Có tinh thần khởi nghiệp, sẵn sàng dấn thân vào các dự án mới từ giai đoạn khởi tạo. Có khao khát khẳng định giá trị bản thân thông qua kết quả kinh doanh thực tế. Chuyên môn TMĐT: Am hiểu sâu sắc thuật toán và cơ chế vận hành của Shopee, TikTok Shop, Lazada... Có kỹ năng quản trị dữ liệu và tối ưu hóa chuyển đổi. Kỹ năng quản lý: Khả năng lập kế hoạch độc lập, quản lý thời gian và điều phối đa nhiệm hiệu quả. Kinh nghiệm: Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm vận hành các gian hàng có quy mô lớn hoặc từng triển khai thành công các dự án kinh doanh online độc lập. IV. QUYỀN LỢI ĐẶC QUYỀN Cơ chế thu nhập: Lương cơ bản theo thỏa thuận + Phụ cấp theo chính sách Công ty + Thưởng hoa hồng doanh số theo cơ chế rõ ràng. Thu nhập thực nhận được xác định theo nguyên tắc tỷ lệ thuận với kết quả kinh doanh tạo ra; không giới hạn hạn mức thu nhập tối đa. Nguồn lực hỗ trợ mạnh mẽ: Được cung cấp danh mục sản phẩm hữu cơ uy tín, chất lượng cao; hệ thống kho bãi chuyên nghiệp và pháp lý minh bạch. Quyền tự chủ cao: Được trao quyền quyết định chiến lược và phương thức vận hành cho các kênh phụ trách, tương tự mô hình "CEO thu nhỏ". Chế độ thử việc: Tháng đầu hưởng 85% lương, tháng thứ 2 hưởng 100% lương. Đãi ngộ: Thưởng Lễ, Tết và lương tháng 13 theo quy định của Công ty. Bảo hiểm & Nghỉ phép: Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN; nghỉ phép 01 ngày/tháng sau khi hoàn thành thử việc. Môi trường: Chuyên nghiệp, năng động, lộ trình phát triển và thăng tiến rõ ràng. Phúc lợi khác: Tăng lương định kỳ hàng năm; tham gia Team Building, Du lịch cùng Công ty. V. HỒ SƠ ỨNG TUYỂN Gửi CV & Link các dự án/shop bạn từng xây dựng về mail: tuyendung@pncom.vn Tiêu đề email: Quản lý kênh bán lẻ Online_Họ và tên

Thực phẩm hữu cơ

Phi thực phẩm hữu cơ

Mẹ & Bé

Tất cả tin tức

Phan Nguyễn và Balance củng cố quan hệ hợp tác bền vững

NHÂN VIÊN KINH DOANH KÊNH GT

[MỚI RA MẮT] C’LaVie Chính Thức Ra Mắt Táo Đỏ Hữu Cơ Ningxia 1kg: Phiên Bản Size Đại Siêu Kinh Tế Cho Cả Gia Đình

NHÂN VIÊN KẾ TOÁN THANH TOÁN

NHÂN VIÊN KIỂM SOÁT CHẤT LƯỢNG

Quản lý kho TMĐT

Nhân viên kho

Trưởng phòng Kho giao vận

Nhân viên Kế toán kho (Admin kho)

QUẢN LÝ KÊNH BÁN LẺ ONLINE (E-COMMERCE DEVELOPMENT MANAGER)

Về Phan Nguyễn

Chính sách bán hàng

Kết nối với chúng tôi